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【GOODYEAR】新一代寬楦鋼頭工作鞋(MX63906藍-男段-25cm-29cm-)

 

  • 品號:4108058
  • 全球知名品牌GOOD Y
  • 獨特製鞋工藝強化鞋子耐久性
  • 穿著舒適戶外必備運動鞋

 

【GOOD YEAR】女款多功能運動鞋 高抓地越野鞋(sa62506)

 

  • 品號:4168787
  • 專業款女多功能慢跑鞋
  • 鷹爪丁設計抓地力超強
  • 鞋身透氣網布超舒適

 

【GOOD YEAR】男 專業多功能郊山戶外鞋 waterproof(咖黑橘 63573)

 

  • 品號:4282911
  • 靜態4小時5cm防水+耐磨大底
  • 大底易彎折設計+鞋身透氣網布
  • 防臭透氣鞋墊+純正牛皮鞋面

 

【GOODYEAR】男登山鞋 防水戶外登山鞋(sa63582)

 

  • 品號:4302234
  • 專業防水戶外登山男鞋款
  • 鞋頭強化橡膠,抓地耐磨
  • 鞋身鞋墊透氣舒適

 

【GOODYEAR】男登山鞋 防水戶外登山鞋(sa63585)

 

  • 品號:4302236
  • 專業防水戶外登山男鞋款
  • 鞋頭強化橡膠,抓地耐磨
  • 鞋身鞋墊透氣舒適

 

【GOODYEAR】男登山鞋 防水戶外登山鞋(sa63593)

 

  • 品號:4302239
  • 專業防水戶外登山男鞋款
  • 鞋頭強化橡膠,抓地耐磨
  • 鞋身鞋墊透氣舒適

 

【GOOD YEAR】男 寬楦鋼頭防護工作鞋 街頭個性風格(黑黃 63904)

 

  • 品號:4352655
  • 高校防護鋼頭+超寬楦鞋頭設計
  • 透氣防臭鞋墊+輕量化設計
  • 夜間反光安全性材質

 

【GOOD YEAR】男 寬楦鋼頭防護工作鞋 街頭個性風格(黑藍 63906)

 

  • 品號:4352656
  • 高校防護鋼頭+超寬楦鞋頭設計
  • 透氣防臭鞋墊+輕量化設計
  • 夜間反光安全性材質

 

【GOOD YEAR】男 多功能防滑工作鞋--油、水狀況不適用(黑黃 63980)

 

  • 品號:4356624
  • 防滑底紋設計+耐磨橡膠大底
  • 透氣網布+防臭透氣鞋墊
  • 夜間反光安全性材質

 

【GOOD YEAR】女 專業輕量戶外越野避震慢跑鞋 鷹爪極光系列(水藍綠 62206)

 

  • 品號:4082669
  • 透氣分化網布 快速排氣不悶熱
  • 緩震EVA中底設計+輕量化鞋面
  • 鷹爪抓地力絕佳+Q彈蜂巢鞋墊

 

【GOODYEAR 固特異】運動鞋 中大童輕量緩震慢跑鞋(sa81003)

 

  • 品號:5510145
  • 製做精良質感高級
  • 兒童輕量避震多功能運動鞋
  • 保護腳掌吸收膝蓋承受壓力

 

【GOODYEAR 固特異】女鞋 成人女款水陸兩用輕便洞洞鞋(sa72716)

 

  • 品號:5199875
  • 超舒適足弓支撐中底
  • 快速排水及循環透氣孔
  • 超Q彈EVA紓壓且耐磨止滑大底

 

【GOODYEAR 固特異】慢跑鞋 中大童運動鞋(sa78426)

 

  • 品號:5226271
  • 製做精良質感高級
  • 兒童輕量多功能運動鞋
  • 舒適耐磨大底完全承受腳掌壓力

 

【GOODYEAR 固特異】慢跑鞋 中大童運動鞋(sa78420)

 

  • 品號:5226272
  • 製做精良質感高級
  • 兒童輕量多功能運動鞋
  • 舒適耐磨大底完全承受腳掌壓力

 

【GOODYEAR 固特異】男慢跑鞋 輕量緩震運動鞋(sa73350)

 

  • 品號:5226273
  • 鞋型漂亮,時尚設計風
  • 緩震厚實大底,鞋身彈性布
  • 包覆性保護性都做到最好

 


(中央社記者余曉涵台北14日電)勞動部勞動條件及就業平等司長謝倩蒨今天說,勞動諮詢會委員對媒體業等10行業在海外執行職務、因應防疫措施等有共識鬆綁七休一,但仍須經內部討論且預告等程序後才會定案。

勞動部今天下午召開勞動基準諮詢會,討論新聞出版業、雜誌及期刊出版業、廣播電視業、屠宰業、船務代理業、船舶運送業、貨運集散站經營業、船舶貨物裝卸承攬業、船舶理貨業、海運承攬運送業10行業、11種情況鬆綁七休一。

會後,謝倩蒨表示,屠宰業認為屬於3K產業,人員招募不易,更具有專業性及不可替代性,多有連續工作的需要,委員對這部分意見分歧,仍有相關疑義。

謝倩蒨指出,新聞出版業等3行業及海運承攬運送業在海外工作上;屠宰業在因應動物防疫措施及畜禽產銷調節;船務代理業等6個行業,受到天候、海象及前一港口貨運裝卸時間影響,工時不易固定且作業量不確定性高,難以因應港區隨靠隨作的間歇工作特性,又執行職務須配合船舶裝卸作業等,委員則有較高的共識。

勞動部勞動條件及就業平等副司長黃維琛補充,海外工作的確有其特殊性,且有時候也會有需要有相當專業的人,但僅有在例假遇到海外工作時,才準鬆綁七休一,否則仍不得打破七休一。

謝倩蒨強調,勞動部內部將會再開會討論研議,若認為可行將會對外預告,這期間外界仍可以提供意見。

謝倩蒨表示,即使公告後,要鬆綁七休一仍須經過各公司的工會或勞資會議同意,否則仍視同違法。(編輯:管中維/吳協昌)1070614



本篇文章引用自此: https://tw.news.yahoo.com/%E5%AA%92%E9%AB%94%E7%AD%8910%E8%A1%8C%E6%A5%AD%E9%AC%86%E7%B6%81%E4%B8%83
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